仕事を続けるべきか悩んでいます。今勤めている所が、完全歩合制の営業職なんです。本当に完全歩合で、1個も売れなければ給与も0円と言ったシステムです。会社と従業員の間で商品販売代理契約を結び、朝、商品を会社より一旦買い取る形で商品をカートなどに乗せて町へＧＯ！夜売れ残った商品を持って帰社すると、今度は売れ残り品を返品します。この時、朝の数と夜の数を比べて販売数を計算します。商品1種類ごとに販売利益が設定されていて、利益を自分の取り分として受け取り、残りの売り上げは会社に支払います。つまり、12000円売りあげて受け取り利益が４０００円だから、４０００円受け取り、残りの８０００円は会社に返してしまうというシステムです。会社はさらにその8000円に含まれる利益から数千円の収入を得て、残った金額が仕入れ原価となり製造業者支払われます。会社の趣旨としては、どんどん売って昇格、ルーキー（平均日30個販売）→主任（平均日50個販売）→マネージャ（平均販売数50+主任を3名以上育成）→オーナー補助（仕入れの管理や、従業員管理）→オーナーとして独立（収入月
100万以上！）こんな感じで最初の営業（マネージャーまで）を我慢すれば、いずれみんなもオーナーだよ！といった感じです。でも良く考えてみたら、中四国だけで拠点が十数か所有りルーキー、主任、マネージャーが数百人、こんな状態でオーナになれるのは年に数人・・・・。このを仕事続ける意味を見失いそうです。営業内容も、箱に大福やラーメンなどを詰めてカートで持って回り、会社や個人宅を1件、1件訪問してセールストークで商品を売っていく行商のような形です。１００件まわって買ってくれるのは1件なんてんもざらです。1日10時間売り歩いてよく売る人で利益9000円、3000円や1000円の人も数多くいる現状です。今の自分のレベルが2000円程なので、1カ月土曜も出て（日曜は完全休み）月4日休みで働いても、月収５万６千円と言った世界す。ボーナスも無い、社会保険も無い、交通費などの手当も無い委託販売方式のこの会社辞めるべきでしょうか？はっきり言って、自分は営業が得意でなく、チャイムを鳴らして商品を売り付ける飛び込み営業に非常に抵抗があります。オーナーへの道も果て
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ベストアンサー
結論から言いますと、一日も早く転職される事をお勧めします。そのテの仕事は例えオーナーになれたとしても「のれん分け料」名目の上納金を取られますので、結局徳をするのは現在の社長さんなど上層部の方々だけですよ。それにオーナーとして独立すると全責任は貴方にかかってきます。それに独立しても、不安定さは変わらないと思います。まず商品的にも魅力はありませんし、それらの商品を買うのでしたらわざわざどこの誰とも判らないセールスマンから買うよりも、万が一の時の責任の所在も判る実店舗で買いますよ。消費者も賢くなっていますので、そのテの旧時代の商法では売り上げも上がりません。ヘタすれば泣き落としや詐欺紛いの商法にもなりかねません。同じような個別訪問セールスでももっと売れる商品や割の良い仕事はありますよ。完全歩合給制は取り分も多いのは事実ですが、不安定さもつきものです。少しでも安定性をお求めならば、固定給＋歩合給の会社か、固定給の会社でコツコツやるほうがいいですよ。また、こんな時代ですがルート営業の仕事も探せばあります。営業以外の仕事でも選ばなければあります。「儲け」に目がくらんでしまっても実力が
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